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通過5S管理打造零浪費(fèi)工廠

發(fā)布時間:2019-12-20發(fā)布作者: 6S咨詢服務(wù)中心 關(guān)注人數(shù):



6S咨詢服務(wù)中心5S培訓(xùn)公司概述:5S管理相對于企業(yè)來說有八大作用,它們分別是虧損、不良、浪費(fèi)、機(jī)械發(fā)生故障,產(chǎn)品切換時間、事故發(fā)生、客戶投訴、員工缺勤皆為零。當(dāng)某個公司實(shí)現(xiàn)了這八個作用時,我們稱之為“八零工廠”。

工廠5S管理推行

工廠5S管理推行

以下對為什么稱為八零做了一些介紹

1.虧損為零——5S管理是最佳的推銷員

在日本有這么一句話,5S管理是最佳的推銷員。這個企業(yè)至少在行業(yè)內(nèi),被稱之為最干凈和整潔的代表。

沒有缺陷,沒有所謂的不良,配合度非常好的聲譽(yù),口碑在客戶之間相傳,忠實(shí)的客戶就會越來越多。知名度也會提高,很多人都會慕名來參觀你的企業(yè)。人們都會搶著購買這家工廠所生產(chǎn)的產(chǎn)品。整理、整頓、清掃、清潔和修養(yǎng)維持得很好,相應(yīng)地就會形成一種習(xí)慣。以整潔作為追求目標(biāo)之一的工廠具有更大的發(fā)展空間。

2.不良為零——5S管理是品質(zhì)零缺陷的護(hù)航者

產(chǎn)品按標(biāo)準(zhǔn)要求生產(chǎn);檢測儀器正確地使用和保養(yǎng),是確保品質(zhì)的前提;環(huán)境整潔有序,異常一眼就可以發(fā)現(xiàn);干凈整潔的生產(chǎn)現(xiàn)場,可以提高員工品質(zhì)意識;機(jī)械設(shè)備正常使用保養(yǎng),減少次品產(chǎn)生;員工知道要預(yù)防問題的發(fā)生而非僅是處理問題,而不能僅盯在出現(xiàn)問題后的處理上。環(huán)境整潔有序,異?,F(xiàn)象一眼就可以發(fā)現(xiàn)。

3.浪費(fèi)為零——5S管理是節(jié)約能手

5S管理的推動能減少庫存量,排除過剩的生產(chǎn),避免零件及半成品、成品的庫存過多。若工廠內(nèi)沒有5S管理,則勢必因零件及半成品、成品的庫存過多而造成積壓,甚而致使銷售和生產(chǎn)的循環(huán)過程流通不暢,最終企業(yè)的銷售利潤和經(jīng)濟(jì)效益的預(yù)期目標(biāo)將難以實(shí)現(xiàn)。

避免庫房、貨架或貨架以外“天棚”的過剩。避免踏板、臺車、叉車等搬運(yùn)工具的過剩。避免購置不必要的機(jī)器、設(shè)備。

4.機(jī)械發(fā)生故障為零——5S管理是交貨期的保證

工廠無塵化。無碎屑、屑塊、油漆,經(jīng)常擦拭和進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),機(jī)械使用率會提高。模具、工裝夾具管理良好,調(diào)試尋找故障的時間會減少,設(shè)備才能穩(wěn)定,它的綜合效能就可以大幅度地提高。每日的檢查可以防患于未然。

5.產(chǎn)品切換時間為零——5S管理是高效率的前提

模具、夾具、工具經(jīng)過整頓隨時都可以拿到,不需費(fèi)時尋找,它可以節(jié)省時間。要知道在當(dāng)前這個時代,時間就是金錢和高效率。整潔規(guī)范的工廠機(jī)器正常運(yùn)作,作業(yè)效率可以大幅度地提升。徹底貫徹5S管理,讓初學(xué)者和新人一看就懂,一學(xué)就會。

6.事故發(fā)生率為零——5S管理是安全軟件

設(shè)備整理、整頓后,通道和休息場所等不會被占用;物品放置、搬運(yùn)方法和積載高度考慮了安全因素;工作場所寬敞、明亮、使物流一目了然;人車分流,道路通暢;“危險”、“注意”等警示明確;員工正確使用保護(hù)器具,不會違規(guī)作業(yè);所有的設(shè)備都進(jìn)行清潔、檢修,能預(yù)先發(fā)現(xiàn)存在的問題,從而消除安全隱患;消防設(shè)備齊備,滅火器放置、逃生路線明確,萬一發(fā)生火災(zāi)或地震時,員工生命安全有保障。

7.客戶投訴為零——5S管理是標(biāo)準(zhǔn)化的推動者

海爾有這么一句話:日事日畢、日清日高人們能正確地執(zhí)行各種規(guī)章制度,去任何崗位都能規(guī)范地作業(yè),明白工作該怎么做;工作既方便又舒適,而且每天都有所改善,并有所進(jìn)步;每天都在清點(diǎn)、打掃、進(jìn)步。

8.員工缺勤率為零——5S管理可以創(chuàng)造出快樂的崗位

一目了然的工作場所,沒有浪費(fèi)、勉強(qiáng)、不均衡等弊端;崗位明亮、干凈,無灰塵無垃圾的工作場所讓人心情愉快,不會讓人厭倦和煩惱;工作已成為一種樂趣,員工不會無缺勤曠工;5S管理能給人“只要大家努力,什么都能做到”的信念,讓大家都親自動手進(jìn)行改善;在有活力的一流工廠工作,員工都由衷感到自豪和驕傲。

總而言之,通過5S管理運(yùn)動,企業(yè)能夠健康穩(wěn)定快速成長,逐漸發(fā)展成對地區(qū)有貢獻(xiàn)和影響力的世界級企業(yè),并且達(dá)到四個相關(guān)方的滿意:

(1)投資者滿意,通過5S管理,使企業(yè)達(dá)到更高的生產(chǎn)及管理境界,投資者可以獲得更大的利潤和回報;

(2)客戶滿意,表現(xiàn)為質(zhì)量、低成本、納期準(zhǔn)、技術(shù)水平高、生產(chǎn)彈性高等特點(diǎn);

(3)雇員滿意、效益好,員工生活富裕,人性化管理使每個員工可獲得安全、尊重和成就感;

(4)社會滿意,企業(yè)對區(qū)域有杰出的貢獻(xiàn),熱心公益事業(yè),支持環(huán)境保護(hù),這樣的企業(yè)有良好的社會形象。

 

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