6S基礎(chǔ)知識
倉儲6S管理意義
發(fā)布時間:2020-08-07 丨 發(fā)布作者: 6S咨詢服務(wù)中心 丨 關(guān)注人數(shù):
6S咨詢服務(wù)中心5S管理咨詢公司概述:6S管理由5S發(fā)展而來,它是企業(yè)管理的重要、基礎(chǔ)組成部分,它有利于改善生產(chǎn)環(huán)境、建立優(yōu)良員工隊伍,提高企業(yè)競爭力。本文主要講解倉儲實施6S管理的意義。
6S管理咨詢
一、為什么倉儲要實施6S管理
1、在物品管理方面:由于基建結(jié)束時間不長,倉庫內(nèi)堆積了大量的基建剩余物資,占用了倉庫有限的空間,需要整理;隨著機組生產(chǎn)投產(chǎn)運行,所需的各類生產(chǎn)物資的采購到貨,由于種種原因,更加造成倉庫內(nèi)物資的無序放置,給倉儲管理工作帶來影響;表現(xiàn)為物資亂堆放,物資沒有標志,物資上有塵土,物品堆積過高,物品沒有定位,無用的物品沒有及時處理。無序的物資不僅增加了倉庫工作難度,也給日常的倉儲管理工作帶來不便,不利于物資的保養(yǎng)和物資盤點工作。
2、在區(qū)域管理方面:區(qū)域劃分相對混亂,倉庫內(nèi)沒有劃線標志,公共區(qū)域標志牌不合理,貨架物資全部落實五五碼放,四號定位的要求,隨意放置等。
3、在工作環(huán)境方面:溫度、濕度沒有實行有效的監(jiān)測,地面臟、亂、差,包裝物隨意亂放。
4、在規(guī)范行為作業(yè)方面,一是有不規(guī)范的作業(yè)行為存在,如在裝卸,搬運貨物時。二是由于物資沒有合理的規(guī)劃,使物資無謂的搬動多。
5、在員工精神方面:有時候會對工作環(huán)境和工作狀態(tài)有抱怨,工作的積極性和主動性相對不高。員工不嚴格執(zhí)行規(guī)章制度和工作標準,不按規(guī)定著裝等。
6、在安全管理方面:貨物隨意放置,造成安全通道不暢,存在著安全隱患。滅火器裝置,消防設(shè)備維護不到位等。這些容易誘發(fā)事故。物資放置的無序和物資存放的相對混亂。存在著安全隱患,不利于倉庫安全。
二、6S管理結(jié)局倉儲問題帶來的優(yōu)勢
1、提高物資庫存周轉(zhuǎn)率,實施6S管理、便于物資利庫、通過對物資,物品的清理,整理歸類,提高庫存管理水平,準確把握庫存數(shù)量,清楚庫存物資數(shù)量、品質(zhì)。減少不必要的庫存,實現(xiàn)對物資的可控和在控,防止倉庫過剩物資的發(fā)生。
2、保證倉庫物資安全和倉庫設(shè)施的安全。干凈整潔的物資管理場所,井然有序的物品擺放,暢通安全的倉庫通道,極大地減少安全隱患。通過對員工進行有效的安全培訓(xùn)和安全學(xué)習,提高員工的安全意識、提高了事故應(yīng)急能力,更好地避免意外事故的發(fā)生。
3、激發(fā)員工工作的積極性和主動性。干凈整潔,溫馨舒適的工作場所和環(huán)境給員工帶來自豪和信心。使員工身心愉悅,更好地在崗位上發(fā)揮自己的聰明才智,為企業(yè)創(chuàng)造更大的經(jīng)濟效益,也避免了優(yōu)秀人才的流失。
4、提高工作效率。和諧良好的工作氣氛、有素養(yǎng)的員工隊伍,井然安全的工作場所,干凈整潔、物資,物品的有序擺放。便于物資的盤點工作和日常管理工作。不用為找尋貨物、清點數(shù)量而浪費時間、影響物資的發(fā)放,管理。
5、提升了企業(yè)競爭力,6S管理通過全員的共同參與,在參與中鍛煉自己,在工作中提升素質(zhì),為建立一流的員工隊伍,建設(shè)打造一流的企業(yè),提高企業(yè)競爭力奠定基礎(chǔ)。
倉儲實施6S管理,有利于解決目前倉儲存在的各種問題,同時能夠為企業(yè)倉儲帶來不小的優(yōu)勢,所以,倉儲實施6S管理是現(xiàn)場企業(yè)管理的重要部分。
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