新益為|6S咨詢服務(wù)中心5S管理培訓(xùn)公司概述：從醫(yī)院管理實(shí)踐來看，無論是5S管理中的整理、整頓、規(guī)范、清潔，還是安全素養(yǎng)，都是醫(yī)院工作中比較常見的管理項目，但往往被忽視。作為醫(yī)院實(shí)施5S的一種管理方式，很多人望而卻步，猶豫不決。

5S管理培訓(xùn)

理由：“垃圾場出不出好產(chǎn)品，環(huán)境雜亂，效率低下，無法保證高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)；醫(yī)院是挽救生命和服務(wù)大眾的地方健康，是基本要求；醫(yī)生是崇高神圣的職業(yè)，需要不斷提高自身素質(zhì)。

原則：患者安全、環(huán)境安全和設(shè)備安全。

5S管理對醫(yī)院的外部形象、內(nèi)部素質(zhì)、綜合管理水平的提高和競爭力發(fā)揮著積極作用。推行以整理、整頓、清掃、規(guī)范、素養(yǎng)、安全為主要內(nèi)容的5S管理，需要全體干部職工積極廣泛參與，有計劃、有步驟地在各個領(lǐng)域逐步推行5S ——階梯式、全方位的管理，為醫(yī)院的發(fā)展打下堅實(shí)的基礎(chǔ)。

做好下面七點(diǎn)，醫(yī)院5S管理基本到位：

一、整 理（Finishing）

1、搶救車內(nèi)物品班交接，對快過期的物品及時清理藥品品種、數(shù)量按要求配備，確保無過期損壞的藥品；檢查急救儀器性能是否良好，使其處于備用狀態(tài)。

2、辦公區(qū)域?qū)k公區(qū)域內(nèi)各類資料進(jìn)行整理，對于超過保留期資料經(jīng)請示后銷毀，保留期內(nèi)資料分類整理放置并標(biāo)識，存檔資料及時上交檔案室。公共區(qū)域不出現(xiàn)私人物品。

3、在醫(yī)院工作場所對必需品和非必需品進(jìn)行區(qū)分，哪些是搶救必備設(shè)備和藥品，哪些是非必需品或者使用次數(shù)較少的。將經(jīng)常使用或者必需的器械物品挑選出來，放在容易取放及便于醫(yī)務(wù)人員使用的位置；如急診需要的吸引器，除顫儀等。

4、治療室及清創(chuàng)室有無菌物品柜和一次性物品柜，安裝消毒機(jī)，每日消毒一次。入治療室需戴口罩帽子，禁止醫(yī)務(wù)人員外的人員進(jìn)入。搶救室限制家屬陪護(hù)。

二、整 頓（Clean up the）

1辦公區(qū)域?qū)⑥k公區(qū)域分為辦公區(qū)和生活區(qū)。前者用于日常工作如書寫各種護(hù)理資料等，后者用于日常生活如更換衣服、飲水等。

2、搶救車的物品按急救藥品、急救物品，輸液用品，液體等分類存放，便于取用，對照搶救車存放物品列一張平面圖貼在搶救車旁，便于在使用后護(hù)士及時補(bǔ)充，將藥品按失效期先后存放，Z后失效的放Z下面。

3、把留下來的必要用的物品定點(diǎn)分類放置并加以標(biāo)示。使工作場所一目了然，利于及時準(zhǔn)確拿取所需物品，營造一個整齊的工作環(huán)境。達(dá)到科學(xué)布局，取用快捷的目的。

4、搶救室按使用頻率、固定擺放位置將用物標(biāo)識，排列整齊，由專人管理，每次換班時清點(diǎn)并補(bǔ)充記錄。急救藥品固定放置于搶救車內(nèi)，按固定基數(shù)，編號排列，定位存放，每次用后及時補(bǔ)充并記錄，每次換班時均檢查，確保處于備用狀態(tài)。急救器材放置于使用點(diǎn)附近，便于操作，用后及時處理并放回原來位置。

三、清 掃（Clean the）

1、醫(yī)療垃圾和生活垃圾要分開，污染區(qū)、半污染區(qū)及清潔區(qū)要分開，諸多的醫(yī)療設(shè)備也應(yīng)是清潔的。存放醫(yī)療垃圾和生活垃圾的垃圾桶應(yīng)是不同顏色，污染區(qū)和半污染區(qū)、清潔區(qū)地板刷不同顏色的油漆加以區(qū)分。

2、將工作場所清掃干凈，對衛(wèi)生死角進(jìn)一步清掃，確保所有臺面一塵不染，使玻璃窗明幾凈。除督促清潔工每日打掃衛(wèi)生外，還要對搶救儀器進(jìn)行清潔和保養(yǎng)，如每日更換濕化瓶，定時消毒吸引器管道等。嚴(yán)格區(qū)分醫(yī)療垃圾和生活垃圾并分類放置，保持地面的清潔衛(wèi)生。

四、清 潔（Clean）

每一個職工均有責(zé)任對于已產(chǎn)生的良好效果進(jìn)行保持，形成工作標(biāo)準(zhǔn)，并且公開化、制度化，因為這些良好的工作行為和方式將會減少錯誤發(fā)生，帶來高效率工作和保持安全的工作環(huán)境和工作質(zhì)量。

五、素 養(yǎng)（Literacy）

培養(yǎng)全體員工良好的工作習(xí)慣、組織紀(jì)律和敬業(yè)精神，要求每一個員工均能養(yǎng)成5S工作習(xí)慣，形成制度和標(biāo)準(zhǔn)，自覺遵照執(zhí)行。人員素養(yǎng)的提高有利于將5S活動持之以恒地開展下去。

六、安 全（Security）

1、要求全體員工不斷提高安全意識，樹立“安全第一”的思想，工作中堅持按規(guī)章辦事，穿戴好防護(hù)用品，避免職業(yè)暴露。下班途中要注意交通安全，上下電梯時不要盯著手機(jī)，每年定期組織消防演練，組織職工觀看各類事故的視頻。

2、安全是急救護(hù)理的重中之重。確保急救綠色生命通道暢通，各類急救藥品定點(diǎn)分類放置，急救儀器保持備用狀態(tài)，避免發(fā)生醫(yī)療事故。

七、醫(yī)院導(dǎo)入5S管理的成果

1、提高效率：工作標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化，物品擺放有條理，減少查找時間，提高工作效率。

2、提高素質(zhì)：職工素質(zhì)得到提高，培養(yǎng)一種自律的工作習(xí)慣，形成團(tuán)隊合作精神。

3、提升質(zhì)量：重視環(huán)境合理布局、搶救設(shè)備的安全管理，安全性舒適性有明顯提高，提高了醫(yī)療安全，患者滿意度顯著提高的。

4、降低成本：降低設(shè)備故障率，減少各種資源浪費(fèi)，降低成本，提高科室經(jīng)濟(jì)效益回。

醫(yī)院5S管理推行有哪些內(nèi)容？以上就是新益為|6S咨詢服務(wù)中心5S管理培訓(xùn)公司的相關(guān)介紹，做好企業(yè)的5S管理工作就是為精益生產(chǎn)管理活動打下基礎(chǔ)，讓精益生產(chǎn)管理在企業(yè)中發(fā)展有一個良好的前提。