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日本5S管理實(shí)施案例分享
發(fā)布時(shí)間:2019-08-01 丨 發(fā)布作者: 6S咨詢服務(wù)中心 丨 關(guān)注人數(shù):
6S咨詢服務(wù)中心5S現(xiàn)場管理培訓(xùn)公司概述:5S管理起源于日本,是指在生產(chǎn)現(xiàn)場中對人員、機(jī)器、材料、方法等生產(chǎn)要素進(jìn)行有效的管理,這是日本企業(yè)獨(dú)特的一種管理辦法。目前,5S管理除了應(yīng)用于企業(yè)外,在公共服務(wù)機(jī)構(gòu)也發(fā)揮了它具有的作用。
5S管理
一、學(xué)校也能實(shí)施5S管理
歷史悠久的栃木縣足利工業(yè)高中導(dǎo)入了5S機(jī)制。結(jié)果學(xué)校在短時(shí)間內(nèi)變得非常整潔,并且作為5S管理的模范學(xué)校,接到來自縣內(nèi)外眾多學(xué)校的咨詢和參觀請求。這件事情說明,5S管理不僅在企業(yè),在任何地方,任何人都可以實(shí)施。
該學(xué)校首先由教師學(xué)習(xí)5S管理并逐步實(shí)踐。每月5S巡視活動結(jié)束后,確定各區(qū)域5S管理的實(shí)踐項(xiàng)目。由于切實(shí)地實(shí)施了5S管理,短時(shí)間內(nèi)就產(chǎn)生了顯著的效果。書籍文件都擺在桌上這種教師辦公室的傳統(tǒng)印象完全改變。此外在機(jī)械加工室、設(shè)計(jì)室等都能看到與優(yōu)良企業(yè)無二的5S管理推進(jìn)效果。
學(xué)生們也都理解了5S管理的含義,這使得5S管理得到了進(jìn)一步發(fā)展。偶爾甚至?xí)袑W(xué)生提醒老師去注意5S管理的實(shí)施情況,這表明學(xué)生的意識正在發(fā)生變化。這應(yīng)該是自然而然達(dá)到素質(zhì)教育目的的一個(gè)極好的例子吧。
據(jù)說,該校的德國友好學(xué)校的著名學(xué)者來學(xué)校參觀交流的時(shí)候,十分驚訝于校內(nèi)環(huán)境的高度整潔。
現(xiàn)在,該校由教師和學(xué)生代表組成的5S委員會定期實(shí)施巡視,維持5S管理的實(shí)施效果。
今后他們打算通過參觀優(yōu)秀企業(yè)的5S管理實(shí)施情況,來進(jìn)一步提高自身5S管理的水平,并打算將其長久地推進(jìn)下去。如果能夠在學(xué)生每年都有流動的學(xué)校里將5S管理維持下去的話,這種全新模式的5S管理也必將成為企業(yè)學(xué)習(xí)的榜樣。
二、汽車配件企業(yè)5S管理應(yīng)用
生產(chǎn)汽車防酸鋁配件的清田防酸鋁株式會社,由于采用了高技術(shù)和5S管理,工廠整潔有序,獲得了客戶的高度評價(jià)。5S管理的效果在工廠隨處可見。下面介紹一些可視化操作的具體事例。
1、靈活應(yīng)用導(dǎo)管制作而成的置物小車
所有的貨架或置物小車都帶有腳輪,方便移動。為了確保工廠車間的視野開闊和工作效率,貨架或置物小車的高度都在1300毫米以下。
2、一目了然的標(biāo)識
所有的置物小車或工具箱都貼有附帶彩照的卡片,方便簡單且正確地取出想找的物品。白線標(biāo)識、標(biāo)準(zhǔn)樣品、操作規(guī)范等也都做了清楚的明示。
3、賬目票據(jù)類的可視化
將之前一直放在抽屜里的賬目票據(jù)及狀態(tài)表示牌都貼在外面,為了方便拿出,利用掛鉤或透明的掛袋,一切都一目了然。
三、機(jī)械制造企業(yè)5S管理應(yīng)用
石井機(jī)械制作所株式會社是一家生產(chǎn)機(jī)床、印刷機(jī)等產(chǎn)品的中堅(jiān)企業(yè)。通過在生產(chǎn)現(xiàn)場切實(shí)開展5S活動和每月實(shí)施的5S巡視,5S管理的水平迅速得以提高,但是不久之后卻在公式化的問題上碰壁了。
于是他們導(dǎo)入了“管弦樂隊(duì)工廠”。為了創(chuàng)建出讓員工和客戶感動的“管弦樂隊(duì)工廠”,全公司員工都在努力。對機(jī)械加工、焊接、涂漆、組裝等能夠進(jìn)行一條龍生產(chǎn)的該公司,如果用音樂作比喻的話,就像是一個(gè)管弦樂隊(duì)。各個(gè)生產(chǎn)工序可以命名為小提琴團(tuán)隊(duì)、定音鼓團(tuán)隊(duì),在致力于提高各個(gè)部分(工序)水平的同時(shí),也要重視工廠整體(管弦樂隊(duì))的協(xié)調(diào)。
為了展開快樂的5S管理活動,該公司在生產(chǎn)設(shè)備上貼上樂器或風(fēng)景的照片,在發(fā)給員工的名片上也印上各團(tuán)隊(duì)樂器的國畫。通過管弦樂隊(duì)工廠的創(chuàng)建,員工的表情和行動變得富有生氣了。員工有時(shí)會給工廠內(nèi)放置的盆栽曬太陽、澆水或施肥,認(rèn)真地進(jìn)行培育。此外還有將過道重新涂成鮮艷的綠色等一系列行為,冷冰冰的機(jī)械職場變得充滿活力。清潔的工作環(huán)境對員工內(nèi)心的改變功不可沒。
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