新益為|6S咨詢服務中心5S培訓公司概述：引入5S管理后，一個直觀的變化就是現(xiàn)場變得更加整潔，工具物品整齊排列。那么這些變化是如何影響人們的呢？首先，讓我們來看看五行論的原理。“三界外，五行外”，大家應該都聽過吧。例如，這是一個成道的大師的境界。也就是說，像我們這種沒有得道的常人，包括整個地球，都在五行之中，受五行的影響。

5S培訓

五行對整個地球的影響是其大無外，其小無內(nèi)的，即只要是存在于這個地球上的事物，都要受到它的影響。不光外面的一草一木，每個房間、每個工序，包含咱們?nèi)梭w內(nèi)都有五行場，這些五行場都是彼此對應、彼此照應的。任何一個五行特色發(fā)生改變，都會影響到其它相應的五行特色。

5S管理作為一個企業(yè)運營的根底，實際上也是企業(yè)育人的根底。企業(yè)的任何行為都是由人來完成的，沒有一個過硬的“人”的隊伍，企業(yè)是無法做好的。正像很多企業(yè)在導入精益生產(chǎn)時，或者導入阿米巴時，出現(xiàn)問題的都是因為“人”的因素。有的是因為職工不理解，產(chǎn)生抵觸情緒；有的是因為職工的自私心眾多；有的則是因為職工本身的浮躁，不結(jié)壯等，不一而足?？倸w，決議企業(yè)成敗的是人，任何一個優(yōu)異的運營體系都需求有過硬的人才作為根底，沒有這個根底，什么豐田辦法，什么阿米巴都會是浮云。

5S管理作為制造型企業(yè)管理的根底，現(xiàn)已得到了遍及的重視。然而，雖然5S管理的概念現(xiàn)已流行了多年，雖然有無數(shù)企業(yè)都曾企圖導入5S管理，至今仍沒有一種能夠被遍及認可的，切實有效的推進辦法。很多企業(yè)都是以搞運動的辦法來導入5S管理，開始時確實能一會兒讓現(xiàn)場大變樣，但接下來如何維持會讓很多人傷透腦筋。

因為不同行業(yè)各自的特色，對現(xiàn)場潔凈程度的要求是不同的，因而不能以同樣的標準去要求。但“形雖不同，神則無二”，咱們應該尋求的是5S管理的“神”，而非“形”。5S管理的“神”是什么呢？其實就是經(jīng)過讓職工著手對現(xiàn)場有條理的收拾整頓，以及盡可能實現(xiàn)清潔化，以逐步影響職工的內(nèi)心，使其心靈得到凈化，能夠以沉穩(wěn)的狀態(tài)投入到作業(yè)中去。

沒有實施5S管理的門店，店面雜亂無章。比如地板上粘有垃圾、油漬或碎屑等，久而久之會形成黑色層。進口難度很大的新設備一直沒有維護。幾個月后，它也變成了一臺壞機器。要用到的工具和電腦不知道放在哪里等，呈現(xiàn)出臟亂差的現(xiàn)象。員工們的工作似乎有些懈怠，規(guī)章制度一開始只需要遵守兩三天。要改變這樣一個工作場所的面貌，實施5S管理培訓是恰當?shù)摹?/p>

5S管理對企業(yè)有哪些影響？以上就是新益為|6S咨詢服務中心5S培訓公司的相關介紹，做好企業(yè)的5S管理工作就是為精益生產(chǎn)管理活動打下基礎，讓精益生產(chǎn)管理在企業(yè)中發(fā)展有一個良好的前提。