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項目實施 | 強化優(yōu)勢、堅守底線,河南某輥軸公司在精益實踐中突破自我-6S管理咨詢

發(fā)布時間:2020-07-13發(fā)布作者: 6S咨詢服務中心 關注人數(shù):



2020年第七期《輥軸之聲》

油窩油人二十年,

渣濺渣飛早看慣。

如今酷暑汗水洗,

換得潔凈一線天。

以上是河南某輥軸公司在進行6S改善時員工們所唱的歌。7月4日下午17:00點,輥軸人在二樓職工之家召開了“6月份6S現(xiàn)場管理報告大會”。本次大會對之前開展的6S管理工作做了回顧,共總結了8個改善點,評選出3個先進團隊。

先進團隊表彰

先進團隊表彰

在新益為 | 6S咨詢服務中心顧問老師的指導下,通過輥軸員工的不懈努力,該公司的6S管理得到了進一步的升華,現(xiàn)場變化明顯,主要體現(xiàn)在以下8個改善點:

1、 工具柜下面隱藏的鐵屑和雜物徹底清理干凈了。

2、 CT61100機床被鈍器傷害的部位完整修復了。

3、 隨地放置、亂拉亂扯的開關和電線重新整理了。

4、 小銑車漏油口修繕如初了。

5、 基建用剩余物資清出生產現(xiàn)場了。

6、 機床槽內丟棄煙頭、雜物的現(xiàn)象杜絕了。

7、 裝機械油的塑料瓶定位存放了。

8、 遮蔽在設備暗處的油垢擦拭一新了。

車間6S改善一角

車間6S改善一角

除此之外,為了進一步鼓勵員工堅持6S改善,還進行了先進團隊的評選,他們分別是:有獎就有罰,其中也有2個團隊被亮了黃牌警告。目前,輥軸公司的6S管理改善項目正在如火如荼的進行著,相信在大家的共同努力下,企業(yè)一定能開創(chuàng)出一翻嶄新的局面。

 

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