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承德縣醫(yī)院召開(kāi)6S精益管理階段總結(jié)表彰大會(huì)

發(fā)布時(shí)間:2019-02-22發(fā)布作者: 中國(guó)視窗 關(guān)注人數(shù):



6S咨詢服務(wù)中心6S管理培訓(xùn)公司訊 為深化精益管理工作,8月9日,河北省承德縣醫(yī)院召開(kāi)6S精益管理階段總結(jié)表彰大會(huì)。

會(huì)上,華醫(yī)修制顧問(wèn)老師曾美玲對(duì)醫(yī)院6S開(kāi)展工作進(jìn)行了階段總結(jié),并播放了回顧視頻,與大家重溫了該院6S工作動(dòng)員準(zhǔn)備階段、“三天一層樓”樣板試點(diǎn)階段,全面鋪開(kāi)階段及總結(jié)提升等各個(gè)階段工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。

4月23日,該醫(yī)院?jiǎn)?dòng)6S精益化管理項(xiàng)目。通過(guò)全院干部職工109天的同甘共苦、不懈奮斗,取得了階段性成果;在分五個(gè)批次的推廣中,共打造科室65個(gè),打造面積4.2萬(wàn)平方米,6S精益管理已達(dá)到全覆蓋。

現(xiàn)在的承德縣醫(yī)院已經(jīng)煥然一新,一是打造了整齊、清潔的工作環(huán)境,患者就醫(yī)更加放心、舒心;二是創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境和工作氣氛,進(jìn)一步提升了職工的素質(zhì)修養(yǎng),物品擺放有序規(guī)范,工作效率和服務(wù)意識(shí)有效增強(qiáng);三是暨醫(yī)院從2014年成為全省首家?guī)Ы淘u(píng)審醫(yī)院、2015年全面實(shí)施預(yù)算化管理,到2017年第三次進(jìn)入中國(guó)縣級(jí)醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)力500強(qiáng)榜單并跨入300強(qiáng),再到今天為6S項(xiàng)目進(jìn)行階段總結(jié),醫(yī)院的綜合管理水平躍上了一個(gè)新的臺(tái)階。

一分耕耘一分收獲,參與其中的每一個(gè)人都有深深的感觸,推進(jìn)辦專員代表王立會(huì)、臨床科室代表席瑞軍、李秀蓮、科室6S秘書(shū)王晶等人上臺(tái)發(fā)表了感言,從不同層面講述了6S打造及維持管理心得體會(huì),真情吐露“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見(jiàn)到彩虹”的酸甜苦辣。

大會(huì)還對(duì)在6S推進(jìn)過(guò)程中,涌現(xiàn)出的一批扎實(shí)肯干、勇于爭(zhēng)先的集體和個(gè)人進(jìn)行了表彰。院領(lǐng)導(dǎo)分別對(duì)在維持管理6S競(jìng)賽中榮獲羚羊紅旗獎(jiǎng)的4個(gè)科室,對(duì)在第五批6S打造中榮獲金獎(jiǎng)的科教科、榮獲銀獎(jiǎng)的行李房,對(duì)榮獲優(yōu)秀征文獎(jiǎng)的5個(gè)科室,榮獲優(yōu)秀6S秘書(shū)的5人以及榮獲最佳創(chuàng)新獎(jiǎng)、最佳節(jié)約獎(jiǎng)、最佳團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、最佳奉獻(xiàn)獎(jiǎng)、最佳合作獎(jiǎng)等六個(gè)綜合獎(jiǎng)的集體和個(gè)人一一頒獎(jiǎng)。

最后,院長(zhǎng)吳家輔從三方面作總結(jié)發(fā)言。一是感謝華醫(yī)修制顧問(wèn)老師的辛勤指導(dǎo);感謝全體職工的無(wú)私付出,更感謝職工家屬們的大力支持。二是對(duì)下一步如何維護(hù)6S成果和推進(jìn)6S精細(xì)化內(nèi)涵管理提出要求,要一如既往本著高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、全覆蓋、真堅(jiān)持的原則深入推進(jìn)6S精益管理,以此為契機(jī),將6S管理理念與工作方法融入到醫(yī)院各項(xiàng)工作中,不但塑造醫(yī)院整體形象,更要全面提升醫(yī)院的工作質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量。三是展望,前期打造階段已完成, 6S再起航。醫(yī)院要將6S工作做成醫(yī)院品牌,形成醫(yī)院文化,助推醫(yī)院又好又快、健康有序地向前發(fā)展,更好地為廣大患者提供更加優(yōu)質(zhì)、高效、安全的服務(wù)。

(本文來(lái)自:中國(guó)視窗)

 

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