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北京市局(公司)印發(fā)機關(guān)6S管理實施方案

發(fā)布時間:2015-04-18發(fā)布作者: 中國煙草 關(guān)注人數(shù):



為進(jìn)一步提升工作效率、改善工作環(huán)境,扎實推進(jìn)精益管理,北京市煙草專賣局(公司)印發(fā)《北京市局(公司)機關(guān)6S管理實施方案》(以下簡稱方案),進(jìn)一步夯實管理基礎(chǔ),提升企業(yè)精益管理水平。

 

全面落實“整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全”的6S管理要求是市局(公司)全面推進(jìn)精益管理的重要部署,是國家局精益管理評價內(nèi)容之一。實施6S管理培訓(xùn)的目標(biāo)要求是在30秒內(nèi)找到本人所在區(qū)域內(nèi)的任一所需物品,創(chuàng)建一個整潔、干凈、舒適、安全的工作環(huán)境。從短期來看,全面實施6S管理能夠有效提升工作效率、改善工作環(huán)境。從長期來看,能夠有效激發(fā)員工精益管理和創(chuàng)新意識,塑造良好的企業(yè)形象,提升員工職業(yè)素養(yǎng)。

 

方案要求,機關(guān)全體干部職工要全員參與,全面劃分責(zé)任區(qū),實現(xiàn)30秒內(nèi)找到本人所在區(qū)域內(nèi)的任一所需物品,創(chuàng)建一個整潔、干凈、舒適、安全的工作環(huán)境。持續(xù)推進(jìn)、形成常態(tài),實現(xiàn)工作效率的不斷提升和工作環(huán)境的不斷改善。

 

一是各部門要高度重視,充分認(rèn)識全面落實6S管理要求的目的意義。要按照領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、全員參與的原則,確保全員充分理解6S管理的知識和方法。通過領(lǐng)導(dǎo)身體力行、企管人員帶頭,促進(jìn)全員形成6S思想和行為自覺,落實好6S管理的各項要求。

 

二是請各部門于4月10日前,綜合改善難易、效果明顯、帶動性強等因素選定樣板區(qū)并反饋綜合計劃處(企管辦),企管工作聯(lián)絡(luò)員責(zé)任區(qū)優(yōu)先。樣板區(qū)應(yīng)在4月底前完成整理、整頓、清掃、安全階段任務(wù),留有改善前后現(xiàn)場對比照片。綜合計劃處(企管辦)將匯總樣板區(qū)情況,進(jìn)行分享展示,示范引領(lǐng)全員6S實施。

 

三是要把6S管理作為夯實企業(yè)管理基礎(chǔ)的重要抓手持續(xù)推進(jìn),加強自我管理和日常檢查,及時發(fā)現(xiàn)和解決6S推進(jìn)過程中出現(xiàn)的問題,按照“人人依規(guī)行事、養(yǎng)成良好習(xí)慣”的6S素養(yǎng)階段要求,使之成為每個人、每一天、每件事的自覺實踐。(文章來源:中國煙草)

 

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