6S基礎(chǔ)知識
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企業(yè)如何正視5S管理?
摘要:6S咨詢服務(wù)中心5S咨詢公司概述:5S管理是指對生產(chǎn)現(xiàn)場的各生產(chǎn)要素(主要是物的要素)所處的狀態(tài)不斷進(jìn)行整理 seiri)、整頓( seiton)、清掃( seiso),使之保持清潔( seiketsu)(或標(biāo)準(zhǔn)化) ,并最終提升人素養(yǎng)( shitsuke)的活動。其理論簡單、效果明顯、自成體系,自上世紀(jì)90年代從日本傳入以來, 5S管理就受到許多生產(chǎn)型企業(yè)的青睞,被眾多企業(yè)看作改善生產(chǎn)現(xiàn)場之利器。...
關(guān)注人數(shù):[737]發(fā)布時間:[2020-08-26 09:46:13]
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6S管理個人考核制度
摘要:6S咨詢服務(wù)中心5S咨詢公司概述:科學(xué)的6S個人考核制度,是6S管理精益化推行的保障。在個人考核制度下,企業(yè)需要明確每位成員在6S管理活動中的權(quán)責(zé),也需據(jù)此明確考核后的獎懲措施?!?S個人考核制度》的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括如下內(nèi)容。...
關(guān)注人數(shù):[739]發(fā)布時間:[2020-08-26 09:17:27]
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6S管理改善提案制度
摘要:6S咨詢服務(wù)中心6S咨詢公司概述:6S管理是對企業(yè)日常經(jīng)營的持續(xù)改善,這既需要由上而下的管理辦法,也需要自下而上的主動參與。因此,企業(yè)也需要制定《6S管理改善提案制度》,激勵員工充分發(fā)揮主觀能動性?!?S管理改善提案制度》的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括如下內(nèi)容。...
關(guān)注人數(shù):[937]發(fā)布時間:[2020-08-25 11:43:14]
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工作區(qū)6S管理
摘要:6S咨詢服務(wù)中心5S咨詢公司概述:基于6S推行管理辦法,企業(yè)應(yīng)進(jìn)一步制定《現(xiàn)場班前班后6S活動規(guī)定》,規(guī)范現(xiàn)場6S管理?!冬F(xiàn)場班前班后6S活動規(guī)定》應(yīng)包括以下內(nèi)容。...
關(guān)注人數(shù):[672]發(fā)布時間:[2020-08-24 14:21:34]
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6S管理推行管理辦法
摘要:6S咨詢服務(wù)中心5S咨詢公司概述:完善的6S管理推行管理辦法是6S管理精益化推行的基礎(chǔ)。在確定好6S管理的細(xì)節(jié)問題之后,企業(yè)就應(yīng)當(dāng)制定《6S推行管理辦法》并頒布實(shí)施。...
關(guān)注人數(shù):[732]發(fā)布時間:[2020-08-21 09:05:34]
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班組工作角管理標(biāo)準(zhǔn)
摘要:6S咨詢服務(wù)中心5S管理咨詢公司概述:推行6S管理時,很多企業(yè)對班組工作角管理的理解就是“桌椅清潔、擺放整齊”,但這其實(shí)只是最基本的要求。班組工作角管理涉及到工作角的每一個細(xì)節(jié),具體包括如下內(nèi)容。...
關(guān)注人數(shù):[576]發(fā)布時間:[2020-08-20 10:36:01]
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食品企業(yè)6S管理意識誤區(qū)
摘要:6S咨詢服務(wù)中心6S管理咨詢公司概述:6S管理是工作的一部分,是一種科學(xué)的管理方法,可以應(yīng)用于生產(chǎn)工作的方方面面。...
關(guān)注人數(shù):[696]發(fā)布時間:[2020-08-20 09:14:56]
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6S管理之工具柜管理標(biāo)準(zhǔn)
摘要:6S咨詢服務(wù)中心5S管理咨詢公司概述:在6S活動中,工具柜是不可忽視的一個區(qū)域。有效的工具柜管理,能夠?qū)崿F(xiàn)準(zhǔn)時、準(zhǔn)確、高效的物品存取,而工具柜的管理重點(diǎn)就在于工具、零部件的定制管理。...
關(guān)注人數(shù):[862]發(fā)布時間:[2020-08-19 09:34:23]
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如何制定6S管理標(biāo)準(zhǔn)
摘要:6S活動的核心在于過程,而非結(jié)果。企業(yè)始終要注重對6S活動過程的控制和督導(dǎo),遵循6S管理的推行步驟,牢牢把控住過程中的質(zhì)量,而這也必然為企業(yè)帶來高質(zhì)量的結(jié)果。
因此,企業(yè)必須制定6S活動標(biāo)準(zhǔn),并對6S活動進(jìn)行常規(guī)檢查,從而實(shí)現(xiàn)過程管理的控制和督導(dǎo)。...關(guān)注人數(shù):[699]發(fā)布時間:[2020-08-18 10:56:45]
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6S管理激勵的大智若愚原則
摘要:6S咨詢服務(wù)中心6S管理咨詢公司概述:6S管理始于素養(yǎng),成于素養(yǎng)。在強(qiáng)調(diào)正向激勵的同時,企業(yè)也不應(yīng)憚于制定懲罰措施。尤其是當(dāng)員工觸犯6S管理中形成的標(biāo)準(zhǔn)、定置與目視方法時,企業(yè)必須通過負(fù)激勵的方式實(shí)施管控。...
關(guān)注人數(shù):[699]發(fā)布時間:[2020-08-17 09:21:48]
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消除對精益6S管理的八大誤區(qū)
摘要:6S咨詢服務(wù)中心6S管理咨詢公司概述:錯誤認(rèn)識:領(lǐng)導(dǎo)層人員認(rèn)為推行6S是形象工程,其他人員跟著敷衍了事。比如,把看得見的地方搞得很漂亮,而看不見的地方則紋絲未動。...
關(guān)注人數(shù):[774]發(fā)布時間:[2020-08-14 09:43:50]
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6S管理的授之以魚激勵原則
摘要:6S管理之所以能夠持續(xù)推行,推動企業(yè)持續(xù)改善,其核心在于每位企業(yè)成員的自發(fā)行動,真正養(yǎng)成參與和改善6S管理的習(xí)慣。...
關(guān)注人數(shù):[655]發(fā)布時間:[2020-08-14 09:36:56]
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后勤保障處5S管理內(nèi)容
摘要:6S咨詢服務(wù)中心5S咨詢公司概述:5S管理員工儀容儀表及行為舉止標(biāo)準(zhǔn) 1、儀表部位 整體自然大方得體,符合工作需要及安全規(guī)則,精神飽滿,充滿活力,整齊整潔。頭發(fā)狀況 勤洗發(fā),理發(fā);梳理整齊,無頭皮屑、無雜物,不染發(fā)、不燙發(fā)、不留怪異發(fā)型。...
關(guān)注人數(shù):[735]發(fā)布時間:[2020-08-13 10:45:37]
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6S管理激勵的燙火爐原則
摘要:6S咨詢服務(wù)中心6S管理咨詢公司概述:推進(jìn)6S過程中,我們都期望整體水平的提高,為此,企業(yè)需要制定考核原則,并落實(shí)到位,稱之為“燙火爐”原則。所謂“燙火爐原則”,就是把“火爐”燒紅,它并不會主動燙人,但無論身份、地位,只要有誰敢于觸碰,就必然會被燙到、得到懲罰。...
關(guān)注人數(shù):[619]發(fā)布時間:[2020-08-11 14:24:57]
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現(xiàn)場管理5S標(biāo)準(zhǔn)手冊
摘要:6S咨詢服務(wù)中心5S咨詢公司概述:工廠企業(yè)進(jìn)行開展5S管理工作,能夠建立良好的服務(wù)氛圍,給客戶留下深刻印象;降低企業(yè)成本;縮短工程周期、檢修周期、送電日期、流程周期;提高管理、工程、維修質(zhì)量;提高現(xiàn)場安全系數(shù);實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)作業(yè)、管理工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化;昂揚(yáng)員工士氣,提高員工素質(zhì)、提高施工企業(yè)競爭能力。...
關(guān)注人數(shù):[687]發(fā)布時間:[2020-08-11 10:11:46]
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班主任7S管理任務(wù)
摘要:6S咨詢服務(wù)中心5S管理咨詢公司概述:7S管理起源于日本,其活動內(nèi)容包含整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全和節(jié)約幾個部分。隨著人們對教育水平要求的不斷增高,學(xué)校在保證學(xué)生成績提高的同時,也要培養(yǎng)一批正能量,高素質(zhì)的學(xué)生。因此,將7S管理滲入班級管理是最基礎(chǔ)的措施。...
關(guān)注人數(shù):[564]發(fā)布時間:[2020-08-10 10:04:37]
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6S定置管理的實(shí)施前提及內(nèi)容
摘要:6S咨詢服務(wù)中心5S咨詢公司概述:定置管理是以生產(chǎn)現(xiàn)場為主要研究對象,研究分析人、物、場所的狀況及其聯(lián)系,并通過整理、整頓、改善生產(chǎn)現(xiàn)場條件,促進(jìn)人、機(jī)器、原材料、制度、環(huán)境有機(jī)結(jié)合的一種方法。...
關(guān)注人數(shù):[878]發(fā)布時間:[2020-08-08 16:46:47]
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倉儲6S管理意義
摘要:6S咨詢服務(wù)中心5S管理咨詢公司概述:6S管理由5S發(fā)展而來,它是企業(yè)管理的重要、基礎(chǔ)組成部分,它有利于改善生產(chǎn)環(huán)境、建立優(yōu)良員工隊(duì)伍,提高企業(yè)競爭力。本文主要講解倉儲實(shí)施6S管理的意義。...
關(guān)注人數(shù):[776]發(fā)布時間:[2020-08-07 09:29:06]
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設(shè)備現(xiàn)場6S管理意義
摘要:6S咨詢服務(wù)中心5S咨詢公司概述:搞好設(shè)備管理,有利于增強(qiáng)企業(yè)綜合競爭力,有利于企業(yè)取得最佳的經(jīng)濟(jì)效益。做好設(shè)備管理,首先需要做好設(shè)備的現(xiàn)場管理,因此,將目前先進(jìn)的、科學(xué)的、最有效的現(xiàn)場6S管理運(yùn)用到現(xiàn)場的設(shè)備管理是最基礎(chǔ)的工作。...
關(guān)注人數(shù):[725]發(fā)布時間:[2020-08-07 09:27:29]
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6S管理之看板管理
摘要:6S咨詢服務(wù)中心6S管理咨詢公司概述:看板管理最初是豐田汽車公司于20世紀(jì)50年代從超級市場的運(yùn)行機(jī)制中得到啟示,作為一種生產(chǎn)、運(yùn)送指令的傳遞工具而被創(chuàng)造出來的。它是5S管理工作中使各項(xiàng)指標(biāo)透明化的重要手段。...
關(guān)注人數(shù):[1093]發(fā)布時間:[2020-08-07 09:04:54]
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